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　　新華社北京１２月２２日電 題：如何建,、怎么分、何時領(lǐng)？——人社部有關(guān)負責(zé)人解讀《企業(yè)年金辦法》

　　新華社記者齊中熙,、葉昊鳴

　　人力資源和社會保障部,、財政部近日聯(lián)合印發(fā)了《企業(yè)年金辦法》，并將自２０１８年２月１日起施行,。企業(yè)年金如何建立,、分配，職工如何領(lǐng)??？記者采訪了人社部有關(guān)負責(zé)人。

　　如何建立,、管理企業(yè)年金,？

　　這位負責(zé)人表示，企業(yè)和職工建立企業(yè)年金,，應(yīng)當(dāng)依法參加基本養(yǎng)老保險并履行繳費義務(wù),，企業(yè)具有相應(yīng)的經(jīng)濟負擔(dān)能力。

　　企業(yè)和職工一方通過集體協(xié)商確定建立企業(yè)年金,，而后制訂企業(yè)年金方案,。企業(yè)年金方案應(yīng)當(dāng)提交職工大會或者職工代表大會討論通過,，并報送所在地縣級以上人力資源社會保障行政部門,。

　　企業(yè)年金方案備案后，企業(yè)和職工（合稱委托人）應(yīng)當(dāng)選定企業(yè)年金受托人（符合國家規(guī)定的法人受托機構(gòu)或者企業(yè)按照國家規(guī)定成立的企業(yè)年金理事會）,，由企業(yè)代表委托人與受托人簽訂受托管理合同,。受托管理合同簽訂后，受托人應(yīng)當(dāng)委托具有企業(yè)年金管理資格的賬戶管理人,、投資管理人和托管人,，負責(zé)企業(yè)年金基金的賬戶管理、投資運營和托管,。企業(yè)年金基金管理人按照國家規(guī)定分工協(xié)作,，共同實現(xiàn)企業(yè)年金基金的依法合規(guī)運營和保值增值。

　　企業(yè)年金實行完全積累,，為每個參加企業(yè)年金的職工建立企業(yè)年金個人賬戶,。職工企業(yè)年金個人賬戶下設(shè)企業(yè)繳費子賬戶和個人繳費子賬戶，分別記錄企業(yè)繳費分配給個人的部分及其投資收益,，以及本人繳費及其投資收益,。企業(yè)年金基金按照國家有關(guān)規(guī)定進行投資運營，投資運營收益并入企業(yè)年金基金,。

　　企業(yè)年金繳費如何分配,？

　　這位負責(zé)人說，企業(yè)繳費應(yīng)當(dāng)按照企業(yè)年金方案確定的比例和辦法計入職工企業(yè)年金個人賬戶，職工個人繳費計入本人企業(yè)年金個人賬戶,。企業(yè)可以根據(jù)職工崗位,、責(zé)任和貢獻等不同，在分配企業(yè)繳費時存在一定的區(qū)別,，體現(xiàn)企業(yè)年金的激勵作用,；同時也應(yīng)兼顧公平、控制差距,，企業(yè)當(dāng)期繳費計入職工企業(yè)年金個人賬戶的最高額不得超過平均額的５倍,。

　　企業(yè)年金所需費用由企業(yè)和職工個人共同繳納。企業(yè)繳費每年不超過本企業(yè)職工工資總額的８％,，企業(yè)和職工個人繳費合計不超過本企業(yè)職工工資總額的１２％,。具體所需費用，由企業(yè)和職工一方協(xié)商確定,。

　　辦法明確,，企業(yè)在經(jīng)營虧損、重組并購等情況下,，經(jīng)與職工一方協(xié)商,，可以中止繳費。不能繼續(xù)繳費的情況消失后,，企業(yè)和職工恢復(fù)繳費,，并可以根據(jù)本企業(yè)實際情況，按照中止繳費時的企業(yè)年金方案予以補繳,，補繳的年限和金額不得超過實際中止的年限和金額,。

　　怎么領(lǐng)取企業(yè)年金？

　　辦法規(guī)定,，職工在達到國家規(guī)定的退休年齡,、完全喪失勞動能力、出國（境）定居時,，可以領(lǐng)取企業(yè)年金,；職工或者退休人員死亡后，其企業(yè)年金個人賬戶余額可以繼承,。其中,，職工完全喪失勞動能力時可以領(lǐng)取企業(yè)年金是新增內(nèi)容，這有利于進一步體現(xiàn)企業(yè)年金的保障作用,，適當(dāng)改善完全喪失勞動能力職工的生活,。

　　為保障流動就業(yè)職工的企業(yè)年金權(quán)益，辦法規(guī)定,，職工變動工作單位時,，新就業(yè)單位已經(jīng)建立企業(yè)（職業(yè)）年金的,，原企業(yè)年金個人賬戶權(quán)益應(yīng)當(dāng)隨同轉(zhuǎn)入新就業(yè)單位企業(yè)（職業(yè)）年金；職工新就業(yè)單位沒有建立企業(yè)（職業(yè)）年金的,，原企業(yè)年金個人賬戶可以暫時由原管理機構(gòu)管理,，也可以由法人受托機構(gòu)發(fā)起的集合計劃設(shè)置的保留賬戶暫時管理。另外,，辦法還明確了企業(yè)年金方案終止后,，職工企業(yè)年金個人賬戶的轉(zhuǎn)移辦法。

　　這位負責(zé)人說,，企業(yè)年金的領(lǐng)取方式,，一是倡導(dǎo)按月領(lǐng)取，有利于發(fā)揮企業(yè)年金長期養(yǎng)老保險的作用,。二是允許分次領(lǐng)取,，有利于退休人員根據(jù)本人企業(yè)年金個人賬戶資金額，結(jié)合企業(yè)年金個人所得稅政策和自己的需要,，選擇合適的領(lǐng)取次數(shù),。三是保留了一次性領(lǐng)取方式，更加人性化,，給予退休人員更多選擇,。四是可以購買商業(yè)養(yǎng)老保險產(chǎn)品，進一步豐富補充養(yǎng)老保險方式,。

【糾錯】

責(zé)任編輯： 薛濤