新華社沈陽９月１３日電（劉小紅、于智杰）陸軍領(lǐng)導機構(gòu)組建以來,，受考單位最廣,、參加人員最多、組織規(guī)模最大的比武考核——陸軍“百連萬人”新條令比武－２０１８,，近日在各戰(zhàn)區(qū)陸軍和新疆,、西藏軍區(qū)７個賽區(qū)分別舉行。

　　據(jù)了解,，組織比武考核,，旨在積極適應(yīng)軍事管理革命、扎實推進治軍方式根本性轉(zhuǎn)變,，深入貫徹落實新一代共同條令,，全面提升部隊管理法治化正規(guī)化水平。

　　根據(jù)比武考核計劃安排,，９月中下旬,，分３個波次、７個賽區(qū)多場并行連續(xù)展開部隊層面新條令比武考核,，考核涉及近百個連級單位萬名官兵,。

　　比武內(nèi)容涉及共同條令知識、連隊列,、自動步槍操作,、手榴彈實投、４００米障礙,、自救互救等課目,，戰(zhàn)備拉動、日常管理,、形象作風等也被納入考核考察范疇,。

　　“這次比武考核，做到了‘四個注重’,?！标戃妳⒅\部部隊管理局負責人說，一是注重共同要求全面考,，既考個人,，又考集體,；既考共同條令，又考基礎(chǔ)訓練課目,。二是注重為戰(zhàn)抓管實戰(zhàn)考,，將戰(zhàn)備拉動作為考核項目。三是注重養(yǎng)成塑形規(guī)范考,，把部隊日常生活中最基礎(chǔ)的內(nèi)容納入考核范圍,。四是注重解決問題深度考，為陸軍部隊管理工作提質(zhì)增效和轉(zhuǎn)型建設(shè)提供有益借鑒參考,。

　　據(jù)了解,，比武結(jié)束后，陸軍將評選出學用新條令先進單位和個人,，結(jié)合新兵集訓等時機進行示范演示,，不斷推動新條令落地生根。

【糾錯】

責任編輯： 邱麗芳