新華社長(zhǎng)沙2月13日電 題：小縣城里“人才招聘”廣告最醒目

　　新華社記者白田田

　　湖南南縣位于洞庭湖腹地,，全縣人口近70萬。記者今年回老家南縣過年時(shí)發(fā)現(xiàn)了一個(gè)有趣的現(xiàn)象,，縣城主要路口最多,、最醒目的廣告牌，不是年貨或者房地產(chǎn)促銷,，竟是人才招聘廣告,。

　　看來近幾年，不僅是一,、二線城市需要人才，縣城也出現(xiàn)了人才“饑渴”,。

　　記者的家鄉(xiāng)過去是一個(gè)區(qū)位交通優(yōu)勢(shì)不明顯的湖區(qū)縣,，是一個(gè)沒有多少工業(yè)基礎(chǔ)的農(nóng)業(yè)縣，要吸引人才,、留住人才何其難也,。

　　南縣縣委組織部副部長(zhǎng)吳烜告訴記者，前些年,，縣里的基層干部基本沒有35歲以下的,，有的單位人員平均年齡超過45歲。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)在招考時(shí),，一半崗位無人報(bào)名,。

　　但這次回鄉(xiāng)的所見所聞，讓記者感受到家鄉(xiāng)吸引人才的決心,?！按猴L(fēng)行動(dòng)專場(chǎng)招聘會(huì)”的廣告遍布大街小巷。招聘會(huì)在正月初八,、初九舉行,，吸引了90多家企業(yè)參加，提供了4000個(gè)崗位,。一家新創(chuàng)立企業(yè)的負(fù)責(zé)人跟記者說,，他們現(xiàn)在急缺技術(shù)工和管理人才。

　　南縣組織部門還計(jì)劃廣發(fā)“英雄貼”,，通過微信,、網(wǎng)站推送2019年人才政策。記者拿到了一份“南縣‘職’等您來”的宣傳單頁,，上面清楚寫明了“工資待遇,、安家補(bǔ)助、醫(yī)療保障,、人才津貼”,，讓人看了還真有些心動(dòng),。

　　記者了解到，2017年,，南縣專門出臺(tái)人才引進(jìn)激勵(lì)辦法,，啟動(dòng)“1543”引才行動(dòng)，即采取編制內(nèi),、編制外和柔性引才3種方式,，靈活引進(jìn)經(jīng)濟(jì)金融、現(xiàn)代農(nóng)業(yè),、旅游開發(fā),、生態(tài)環(huán)保等15個(gè)專業(yè)、4個(gè)類別的優(yōu)秀人才,。

　　與組織部門的交流中,，記者感受到什么是“求賢若渴”。吳烜說,，2017年,，所有來南縣參加招考的人員，不僅安排住宿,、報(bào)銷路費(fèi),，還有專人接待。2018年,，南縣組織部門干脆將考場(chǎng)直接設(shè)在了人才聚集的長(zhǎng)沙,。

　　這樣的舉措，釋放出“滿滿的誠意”,。據(jù)統(tǒng)計(jì),，兩年時(shí)間里，南縣“引才行動(dòng)”共簽約引進(jìn)人才366人,，其中不少是外地人,，也不乏武漢大學(xué)、四川大學(xué)等知名院校的本科生,、碩士生,。

　　南縣人陳莉是引進(jìn)人才中的一員。她畢業(yè)于華中師范大學(xué)旅游管理專業(yè),，曾在上海和長(zhǎng)沙上班,，現(xiàn)在南縣文體局工作。讓她高興的是,，家鄉(xiāng)正在大力發(fā)展全域旅游,，自己的所學(xué)能夠派上用場(chǎng)。

　　現(xiàn)在記者與朋友聚會(huì)時(shí),，時(shí)常聽到大家感嘆：“南縣有點(diǎn)城市的感覺了”“還是家鄉(xiāng)好”“準(zhǔn)備回來創(chuàng)業(yè)”……陳莉的一句話道出了很多人的心聲：“家鄉(xiāng)在發(fā)生看得見的變化,，越來越吸引人了,。”

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