新華社北京3月28日電（記者周瑋）記者28日從文化和旅游部獲悉,，中央宣傳部、文化和旅游部,、財(cái)政部,、人力資源社會(huì)保障部近期聯(lián)合印發(fā)《國(guó)有文藝院團(tuán)社會(huì)效益評(píng)價(jià)考核試行辦法》，2020年將在全國(guó)范圍內(nèi)全面推開國(guó)有文藝院團(tuán)社會(huì)效益評(píng)價(jià)考核工作,。

　　據(jù)介紹,，試行辦法共5章28條，并附有《國(guó)有文藝院團(tuán)社會(huì)效益評(píng)價(jià)考核標(biāo)準(zhǔn)》,。明確評(píng)價(jià)考核原則,，強(qiáng)調(diào)要堅(jiān)持正確方向、堅(jiān)持分類指導(dǎo),、強(qiáng)化精品導(dǎo)向,、易于操作實(shí)施，規(guī)定評(píng)價(jià)考核主體為同級(jí)黨委宣傳部門,、文化和旅游部門,、財(cái)政部門、人力資源社會(huì)保障部門等組成的國(guó)有文藝院團(tuán)社會(huì)效益評(píng)價(jià)考核委員會(huì),。規(guī)范評(píng)價(jià)考核內(nèi)容與方式,，提出圍繞舞臺(tái)藝術(shù)創(chuàng)作、演出,、普及進(jìn)行設(shè)置的考核指標(biāo)體系,，各級(jí)考核委員會(huì)據(jù)此制定評(píng)價(jià)考核細(xì)則。設(shè)定評(píng)價(jià)考核流程,，把考核工作分為院團(tuán)自評(píng),、審核復(fù)評(píng)、會(huì)議評(píng)議,、綜合定級(jí),、結(jié)果反饋5個(gè)環(huán)節(jié)，由考核委員會(huì)依據(jù)院團(tuán)社會(huì)效益最終得分進(jìn)行定級(jí),。明確評(píng)價(jià)考核結(jié)果應(yīng)用,，建立考核結(jié)果通報(bào)制度，將考核結(jié)果作為國(guó)有文藝院團(tuán)申請(qǐng)專項(xiàng)資金,、基金等資助的重要依據(jù),。

　　試行辦法建立一系列相應(yīng)的約束和激勵(lì)機(jī)制：一是明確社會(huì)效益評(píng)價(jià)考核結(jié)果作為國(guó)有文藝院團(tuán)申報(bào)專項(xiàng)資金、基金等資助的重要依據(jù),。二是強(qiáng)調(diào)社會(huì)效益評(píng)價(jià)考核結(jié)果應(yīng)作為國(guó)有文藝院團(tuán)負(fù)責(zé)人工作績(jī)效考評(píng)和干部選拔任用的重要依據(jù),。三是提出企業(yè)法人國(guó)有文藝院團(tuán)負(fù)責(zé)人薪酬與包括社會(huì)效益評(píng)價(jià)考核在內(nèi)的綜合績(jī)效考核結(jié)果掛鉤,，職工工資總額的確定應(yīng)同時(shí)考慮社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益考核情況，經(jīng)企業(yè)薪酬主管部門批準(zhǔn)后執(zhí)行,。社會(huì)效益考核不合格的,，當(dāng)年工資總額不得增長(zhǎng)。

　　據(jù)悉,，文化和旅游部明確天津市,、江蘇省、湖南省,、江西省,、四川省、云南省六省市為2019年試點(diǎn)地區(qū),，其他?。▍^(qū)、市）2019年可根據(jù)實(shí)際情況組織開展本?。ㄊ校┰圏c(diǎn)工作,。2020年，在全國(guó)范圍內(nèi)全面推開國(guó)有文藝院團(tuán)社會(huì)效益評(píng)價(jià)考核工作,。

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